市政务和数据局机关党委坚持把“四强”党支部创建作为机关党建工作的重要抓手，结合深入贯彻中央八项规定精神学习教育，通过狠抓制度落实、突出示范引领、强化服务指导，推动机关基层党组织全面进步、全面过硬。具体做法：
一、聚焦“政治功能强”，持续强化“政治属性”，提升政治功能引领力。
一是夯实政治根基。指导基层党支部严格落实“第一议题”等学习制度，通过邀请专家开展专题辅导、参加市专题研讨班、组织集中学习研讨等方式，常态化组织深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，在深学细照笃行中提高理论素养、坚定理想信念，夯实坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的政治根基。二是强化政治功能。充分发挥韶关红色资源优势，通过组织党员干部前往仁化红军长征粤北纪念馆、省委旧址等红色教育基地现场教学等多种形式，开展理想信念教育、对党忠诚教育、政治机关意识教育，机关的政治属性更加鲜明，党员的政治自觉明显增强。三是涵养政治生态。严格落实全面从严治党风廉政建设主体责任具体要求，加强对各党支部检查，层层压实党风廉政建设责任。持续深化学习教育，把党员作风建设、纪律教育等融入日常、抓在平常。结合工作围绕政务服务、公共资源交易等领域开展集中整治，提升机关整体效能。
二、聚焦“支部班子强”，持续夯实“战斗堡垒”，锻造过硬班子领导力
一是选优配强支委班子。严格落实换届提醒机制，突出政治标准，指导党支部选优配强领头雁，同时注重强化党务干部业务培训，严格落实领导班子成员联系党支部工作制度，加强工作指导，提升支部组织力。二是压紧压实工作责任。机关党委每年制定工作计划，指导协助各党支部结合实际制定年度工作清单，在符合上级有关要求的情况下，以考促建推动落实责任清单，推动党务干部明责、履责、尽责。三是优化强化基层党组织。严格落实“三会一课”、主题党日、谈心谈话等党建工作制度，组织开展“互学互查互鉴互促”党建经验交流活动，由局“四强”党支部联合有关支部开展党建引领业务发展有关主题的党建共建活动，推动党支部标准化规范化建设水平进一步提升。
三、聚焦“党员队伍强”，持续激发“细胞活力”，激发党员队伍战斗力
一是发挥党员先锋模范作用。以“双争双促”“我为群众办实事”等活动为载体，组建党员志愿服务先锋队，扎实推动政务服务帮办代办、视频办等系列服务，开展“百千万工程”入户宣传、人居环境整治、绿美韶关建设等志愿服务活动，推动党员干部在基层一线解民忧、暖民心。二是从严从实教育监管。指导各党支部依托学习教育，狠抓年轻党员干部作风建设，进一步提振年轻干部精气神。细化谈心谈话制度，明确支委工作分工，确保应谈尽谈，确保把每名党员纳入有效管理。通过讲党课、集中学习、观看警示教育片等方式，帮助广大党员干部持续筑牢拒腐防变思想防线。三是倾心竭力帮扶关爱。严格落实党内关怀制度，每年定期走访慰问困难党员，联系流动党员，传递组织关爱。针对因乡村振兴、招商引资、巡视巡察等工作外派的干部，建立工作制度，由分管领导及相关党支部定期组织沟通交流，协助解决思想上、生活上、工作中遇到的困难，激发党员荣誉感，增强责任感。
