我市举办2017年秋季人才招聘会
5200多个岗位需10000余名人才
10月29日，我市在中山公园文化广场举办2017年秋季人才招聘会，促进高校毕业生等各类人才就业，搭建对接平台，缓解各用人单位的用工压力。副市长高冬瑞到招聘会现场巡视指导工作。
据悉，此次招聘会共有230家企业参加，提供就业岗位5200多个，需求人数达10000余人。其中，对销售、会计、技术类岗位的市场需求量较大。招聘会将为求职者与用人单位之间搭建全面便捷实效的对接招聘平台，宣传高校毕业生就业补贴等政策措施，促进高校毕业生等群体就业创业。
据了解，为推动实现更高质量和更充分就业这一目标，进一步落实人才强市战略，除搭建招聘平台外，我市还通过大力实施“双百”、“扬帆计划”等人才工程项目，为符合条件的人才提供一系列补贴和优惠政策；不断完善“一站式”服务机制，为各类人才提供高层次人才认定等高效便捷的服务。
巡视过程中，高冬瑞与在场招聘企业进行了深入交流，对我市用工市场中存在招聘高技能型人才和高级知识型人才存在困难时，高冬瑞表示，用人单位可主动走入校园、走入课堂招聘，也可更多地进入我市技工院校招聘即将毕业的学生，吸收本地人才就近就业，加强人才技能培养，对提高人才稳定性有积极作用。同时，她要求我市人社部门要积极牵线搭桥，为求职者与用人单位搭建服务平台，开设高级人才专场招聘会，特事特办，研究留住人才的方式方法，加大吸引顶尖人才留韶安居乐业的力度。
