2018年10月29日下午，市委常委、市政府常务副市长华旭初来到市国资委开展工作调研并组织座谈会，市政府副秘书长邱杨生、市委组织部有关科室、市国资委领导班子成员和机关各科（室）负责人参加了座谈会。
华旭初分别与市国资委领导班子成员进行了个别谈话，并听取了市国资委段平波主任关于国资监管及国企改革发展工作的情况汇报。汇报中，段平波介绍了国资国企的基本情况，目前存在的问题，并从抓紧修改完善国资国企改革方案、推动国有企业改革重组、提高国有资产证券化程度、加强国企国企人才队伍和领导班子建设以及加强党对国有企业的领导等五个方面提出进一步推动国资监管和国有企业改革工作的设想，争取进一步加快转变国有资产监管职能，增强国有企业核心竞争力。
华旭初表示，近年来，市国资委领导班子在推进国资监管改革和国有企业发展方面做了许多有益的探索，在确保国有资产保值增值、提升国有企业发展活力及加强企业人才队伍建设等方面作出了一定的贡献，对当前制约国企改革发展的问题及下一步工作思路也有清晰的认识。他指出，当前我市正处于全面深化改革的攻坚期，国资系统必须坚决拥护市委市政府的有关决策部署，并在推动国资国企改革工作上进一步贯彻落实。要以更进一步解放思想、更勇于改革创新的精神，加快推进国资国企改革总体方案及配套措施的修订出台，为全市国资国企改革工作提供操作指引，在韶关经济社会发展和全面深化改革工作中作出国资应有的贡献。
会议上，华旭初还就接下来的国资国企改革工作强调了四点意见。一是要着力加强党对国有企业的领导，落实全面从严治党政治责任，切实强化和发挥党对国有企业的领导核心和政治核心作用，实现加强党的领导和完善公司治理相统一。二是要着力加强领导班子配备工作，探索开展国有企业领导干部去行政化改革，优化企业领导岗位配备，积极实施市场化选聘企业领导人工作，吸引高端专业人才加入市属企业。三是要着力加强人才队伍建设工作，要以党建工作带动人才工作，通过盘活国资系统沉淀的人才资源，培育具有战略思维和超前眼光的企业家队伍，带领市属企业做强做大做优。四是要着力加强国有资产监管工作，通过推动市属企业改革重组和资产整合，强化国有企业经营风险和债务风险管控等措施，不断提升国有企业竞争力和国有资产收益率。
