3月9日，市民政局组织召开2022年韶关“双百工程”社工督导年度考核工作会议，全面总结2022年“双百工程”督导工作落实情况，充分发挥社工督导的专业督导作用，研究部署下一阶段重点工作。陈国营副局长出席会议并讲话，社会福利和社会工作科科长徐湘田主持会议。各县（市、区）民政局副局长、业务股（室）负责人以及“双百工程”社工督导等40多人参加会议。
会上，陈国营副局长讲解了“双百工程”社工督导年度考评考核工作的目的、方式及依据。陈国营强调，在新征程、新阶段推进“双百工程”，各位社工督导要认清形势，牢牢把握以下工作内容。一是提高政治站位，全面贯彻落实党的二十大精神，在督导过程中要把握好原则，高效准确的落实省、市决策部署。二是要坚持以人民为中心，聚焦主责主业，深入村居贴近群众，帮助社工解决群众实际困难，落实好督导工作职责。三是要充分发挥社工督导专业能力，围绕实际工作中遇到的问题多攻坚多交流，把社会工作的理念、思路、方法转化为推进工作落实的坚定信心、务实精神和有效措施，真正的为群众排忧解难。
下午，各县（市、区）民政局分别汇报了各地2022年“双百工程”完成情况和2023年工作计划，并就各地在推进“双百工程”工作中存在的问题进行了讨论。
陈国营同志充分肯定了各县（市、区）2022年“双百工程”取得的成绩并对各地接下来的工作提出具体要求。一是要进一步强化党建引领。各县（市、区）民政局要通过党建引领确保社工服务的政治属性，为社工站建设提供坚强有力的政治保障。要发挥社工党员模范带头作用，成为业务能手、专业标杆和密切联系群众的模范。要把党建工作与专业能力建设深度融合，要统筹抓好社工站党组织建设，引领社工深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”。二是进一步规范站点管理。要以标杆社工站创建工作引领规范化、标准化建设。要建立完善日常监测、专项督查、定期考评和第三方评价等机制，督促落实业务工作指引，依法依规保障社工的合法权益，建立健全属地党委、政府、村（社区）“两委”与社工站（点）常态化沟通协调机制。三是进一步加强培训督导。要通过常态化的培训督导，将社工培养成为讲政治、有情怀、熟政策、懂专业、善服务的行家里手。要动员社工积极报名考取社工证，提升我市“双百”社工持证率。四是进一步提升服务效能。要准确定位当地社工站的服务项目、服务内容、服务方式和服务标准。对紧急情形的服务对象要及时介入，开展社会工作个案服务。要进一步加强事务岗经办业务与服务岗专业服务融合互补，全面提升服务效能。要推动创新“五社联动”机制，更好地助力未成年人保护和老年人服务工作。五是要加强宣传工作。各县（市、区）民政局、督导要加强“双百工程”宣传力度，提升“双百工程”在群众中的知名度，让“双百工程”走出去。
据悉，2022年，韶关市民政局高度重视“双百工程”社工招聘工作，通过报名、笔试、面试、体检、递补、调剂等环节，成功录用“双百工程”社工970人，社工督导2人、行政辅助2人，在原有的105个镇（街）社工站的基础上，新增社会工作服务点577个，实现韶关“双百工程”两个100%全覆盖。为保障民政服务对象生命健康安全，市民政局加大社工专业培训，强化社工服务技能，助力299名“双百”社工通过全国社会工作者职业水平考试并获得职业资格证书。全力打造社工服务品牌，累计开展活动1327场，参与总人次13.19万人，服务6万余人，入户走访4.3万余户，开展个案服务781个，实现实现社工站实体化运作、乡村振兴与社会治理“三提升”。
